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Donnez envie aux candidats de vous rejoindre en valorisant votre marque employeur, vos missions et valeurs avec des solutions de marketing adaptées au recrutement.
En savoir plusCommuniquez efficacement avec les candidats qui peuvent apporter de la valeur à votre entreprise.
En savoir plusSélectionnez les meilleurs candidats pour votre entreprise et simplifiez la façon dont vous constituez vos équipes.
En savoir plusAidez vos talents à découvrir de nouvelles opportunités en interne et donnez-leur la possibilité de grandir au sein de votre entreprise.
En savoir plusCommuniquez collectivement avec un grand nombre de candidats et faites face à vos besoins de recrutement volumique efficacement.
En savoir plusAccédez à des outils qui aideront votre équipe à créer une culture plus inclusive et à faire avancer votre politique DEI.
En savoir plusAdaptez vos processus aux nouveaux standards du recrutement dans le secteur du retail et de la grande distribution avec des outils suffisamment agiles pour y faire face.
En savoir plusRecrutez plus vite que vos concurrents les talents clé pour relever les défis de votre secteur, notamment en matière de qualité de soins et de production pharmaceutique.
En savoir plusAttirez et engagez des candidats ayant les compétences techniques indispensables à votre organisation et développez l'expertise au sein de vos équipes.
En savoir plusSimplifiez la recherche et accélérez le recrutement des talents grâce à une plateforme unifiée conçue vous aider à identifier les candidats qui correspondent aux postes difficiles à pourvoir.
En savoir plusLa stratégie globale de votre entreprise dépend de votre stratégie de ressources humaines. Faites en sorte qu'elles restent en phase avec iCIMS Talent Cloud.
En savoir plusConstituez un vivier de talents engageant et recrutez plus rapidement les meilleurs talents avec iCIMS Talent Cloud.
En savoir plusMettez l'innovation à la portée de vos équipes talents, tout en assurant la fiabilité et la sécurité exigée par votre entreprise avec iCIMS Talent Cloud.
En savoir plusOffrez des expériences digitales sur mesure à vos utilisateurs qui favorisent la transformation des talents grâce à iCIMS Talent Cloud.
En savoir plusSuivez l'évolution des candidatures en temps réel et gardez une vision globale sur votre processus de recrutement, quelle que soit la taille de votre entreprise.
En savoir plus Parler à un expertCréez un site carrière qui vous ressemble et présentez vos métiers autrement en intégrant des vidéos de collaborateurs dans les descriptions de poste.
En savoir plus Parler à un expertConstituez et animez vos viviers de talents, engagez les candidats à travers des campagnes marketing et utilisez le matching de talents pour trouver les bons profils pour vos offres. Parler à un expert
En savoir plus Parler à un expertDonnez aux candidats la possibilité de communiquer avec vous 24h/24, de vérifier leurs qualifications pour un poste et même de planifier des entretiens grâce à un assistant digital utilisant l'IA.
En savoir plus Parler à un expertSimplifiez l'intégration des nouveaux collaborateurs grâce à des processus automatisés qui favorisent l'engagement et facilitent la démarche pour les recruteurs et les managers.
En savoir plus Parler à un expertModernisez, optimisez et simplifiez la communication avec vos candidats et collaborateurs.
En savoir plus Parler à un expertDisposez des dernières innovations pour anticiper le futur du travail et participez aux évolutions de nos solutions. Chez iCIMS nous pensons que chacun a un rôle à jouer pour faire évoluer les pratiques RH.
En savoir plus Parler à un expertAutomatisez la rédaction et la diffusion de vos offres d'embauche auprès des candidats retenus et donnez à votre entreprise un avantage concurrentiel en réduisant de 50 % le délai d'acceptation de l'offre.
En savoir plus Parler à un expertSimplifiez le recrutement, engagez les talents de manière dynamique et réduisez les biais cognitifs à l'aide du job matching et des chatbots.
En savoir plusRationalisez et centralisez votre pile technologique RH grâce à des intégrations configurables, flexibles, sécurisées et fiables.
En savoir plusUn acteur global de l’ingénierie, de la technologie et du conseil simplifie son recrutement mondial grâce à l’ATS d’iCIMS.
En savoir plusDes milliers de membres composent notre communauté mondiale de professionnels RH, dont des créatifs, des innovateurs, des visionnaires et des experts.
En savoir plusRejoignez-nous dans la création du plus grand écosystème au monde d’outils intégrés au service du recrutement.
En savoir plusDécouvrez des analyses marché pointues, explorez les "best practices" du recrutement et devenez un expert de l'acquisition de talent grâce à notre librairie de contenus.
Accédez aux ressourcesConseils d'experts sur les solutions de recrutement, les changements dans le secteur et l'avenir des talents.
En savoir plusNous décryptons pour vous la terminologie et les acronymes utilisés dans l'écosystème des logiciels RH.
En savoir plusÀ l’aide de notre calculateur, estimez le retour sur investissement que vous pouvez obtenir en utilisant iCIMS.
En savoir plusDécouvrez les coulisses de l'utilisation de l'IA du côté des candidats et apprenez à en tirer le meilleur parti dans votre pratique professionnelle.
S'inscrireAssociez-vous avec iCIMS pour évaluer votre stratégie, vos processus et votre expérience de recrutement.
En savoir plusDécouvrez comment nous transformons nos données en informations utiles pour nos clients.
En savoir plusBénéficiez d'une plateforme sécurisée, agile et conforme, conçue pour vous donner les moyens de protéger et assurer la confidentialité de vos données, de celles de vos candidats et partenaires.
En savoir plusConsultez tous nos communiqués, la revue de presse et les dernières données publiées par iCIMS.
En savoir plusiCIMS est l'éditeur SaaS d'acquisition des talents dont la plateforme Talent Cloud donne aux organisations les moyens d’attirer, engager, recruter et développer les meilleurs talents pour construire une équipe gagnante et diversifiée.
En savoir plusFaites connaissance avec ceux qui façonnent l’avenir du secteur des logiciels de recrutement.
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En savoir plusOptimisez votre système de gestion des talents et profitez d'une meilleure expérience utilisateur et d'une meilleure gouvernance des données avec ADP et iCIMS Talent Cloud.
En savoir plusNotre partenariat primé avec Microsoft est fondé sur un désir commun de transformer le lieu de travail et l'expérience des équipes de recrutement.
En savoir plusNotre partenariat avec Ultimate Kronos Group (UKG) soutient l'ensemble du cycle de vie des talents en apportant des solutions de recrutement sans friction à UKG Pro Onboarding.
En savoir plusN'hésitez pas à nous contacter pour en savoir plus sur les produits et services iCIMS.
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iCIMS Candidate Experience Management (CXM) is designed to support low-effort, high ROI recruitment marketing.
Applications are now open for iCIMS CRM customers like you to try the new iCIMS CXM. Customers can transition to CXM and receive exciting new marketing automation technology, for no additional cost for the first six months of a contracted engagement.
Thank you for expressing your interest in becoming a CXM early adopter. If you are one of the first 10 customers to sign up, a member of our Professional Services will reach out to discuss next steps.
iCIMS CXM is a next-generation candidate relationship management tool. Built on the same platform as iCIMS CRM, current users will be able to easily navigate and use CXM.
With CXM, recruiting teams can put their talent attraction strategy on autopilot with behavior-based campaigns. Communications adjust based on a candidate’s profile, qualifications and individual interactions with your content. This way, you can create an efficient strategy to find, engage and convert qualified, “hire-ready” talent at scale. CXM also offers AI-powered capabilities for discovering talent in your existing talent pool.
In addition to what you already have in iCIMS CRM, you’ll receive the following when you upgrade to iCIMS CXM:
Engagement scoring: Track candidates’ actions with your site, social media, content and previous communications to score their interest in your organization. Each action gets assigned points, which are added together to create the overall engagement score.
Conditional, behavior-based campaigns: Easily tailor communications for top talent with emails that can be triggered based on candidates’ interactions.
Candidate communication tracking: In the Global Person Profile, you’ll be able to track every contact the candidate has had with your organization’s content, campaigns, individual team members and more. Your teams will be able to review the explanation behind the engagement score for transparency and a deeper understanding of individual talent.
Engagement scoring: Track candidates’ actions with your site, social media, content and previous communications to score their interest in your organization. Each action gets assigned points, which are added together to create the overall engagement score.
Conditional, behavior-based campaigns: Easily tailor communications for top talent with emails that can be triggered based on candidates’ interactions.
Candidate communication tracking: In the Global Person Profile, you’ll be able to track every contact the candidate has had with your organization’s content, campaigns, individual team members and more. Your teams will be able to review the explanation behind the engagement score for transparency and a deeper understanding of individual talent.
Promotion details:
Subscriber’s access to CXM shall be subject to Subscriber’s signing a duly-executed Order Form (“CXM Order Form”). Subscriber acknowledges and agrees that the use of CXM may be subjection to additional terms and conditions.
In consideration for iCIMS receiving Subscriber’s signed CXM Order Form between March 18, 2024 and April 15, 2024, iCIMS shall waive the CXM Subscription Fee for the first six (6) months of the Subscription Period.
Eligibility: Subscriber must have an existing subscription to iCIMS Candidate Relationship Manager (“CRM”) at the time of execution of the CXM Order Form. Subscriber acknowledges and agrees that access to the full feature set of CXM will depend upon completion of implementation, which will require Subscriber input and cooperation, as shall be further provided on a Statement of Work.
The CXM Order Form must have a subscription start date no more than thirty (30) days from the date of signature in order to be eligible for this promotion. The implementation period shall not extend Subscriber’s promotion, or the promotional discount provided above. Subscriber agrees to provide ongoing recommendations, suggestions, ideas, derivations, enhancement requests or other feedback concerning the operational and functional capabilities of the CXM Early Access Release as required or solicited by iCIMS.
Activation:
You will work with an iCIMS Professional Services Consultant to activate and prepare to start using the experience management functionality. The Consultant will engage with you for a period of weeks to guide you through a series of activities such as content creation, building engagement workflows and pipelines creation.